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世界经济论坛的工作时间将超过200年

2020-01-25

世界经济论坛(WEF)周二表示,与2017年相比,今年的性别工资差距略有缩小,但在工作世界中实现平等需要200多年。

这项涵盖149个国家的研究显示,与去年10年来性别差距首次扩大相比,工资有所改善。

另一方面,根据该报告,妇女在政治中的代表性正在下降,正如她们获得健康和教育一样。

按目前的速度,大多数地区的男女不平等至少在108年内不会消除。 世界经济论坛表示,减少工作差距需要202年。

关于性别的年度报告审查了四个领域的情况:教育,健康,政治和劳动世界。

世界经济论坛表示,经过多年在教育,卫生和政治代表方面的稳步发展,今年这三个领域的女性地位已经下降。

在劳动世界中,已经取得了进展,但由于工资差距仍然接近51%,因此并非以非凡的方式取得进展。 而女性在管理职位中的份额目前在全球范围内占34%。

但该研究表明,劳动力市场中女性的比例现已相应减少,特别是由于自动化对女性传统职位的影响。

与此同时,在需要科学,技术,工程和数学方面的技能和知识的不断发展的行业中,妇女代表性不足。

“妇女目前仅占专业人工智能劳动力的22%”,对报告表示遗憾。

然而,平等的情况因国家和地区而异。

世界经济论坛估计,虽然西欧国家可能会在未来61年缩小性别差距,但在中东和北非,需要153年。

再一次,北欧国家排名第一。 冰岛,挪威,瑞典和芬兰的平价最高。

另一方面,叙利亚,伊拉克,巴基斯坦和也门的男女不平等程度最高。

法国在世界20大经济体中排名第12位,其次是德国(第14位),英国(第15位),加拿大(第16位)和非洲。南(19)。

就其本身而言,美国继续从第49位下降到第51位,该报告称“作为部长的性别平等减少”。

责任编辑:咸葛